Не знаете как вести себя на людях? Или просто общаться? Учитесь быть центром окружающих вас разговором. Успех пропорционален заинтересованности! Управлять другими без вреда для них - это чрезвычайно легко
Во-первых, установите внутреннюю мотивацию. Она должна быть чистой и бескорыстной. Затем нужно лаконично выражать свои мысли, чтобы вас слушали, а не подгоняли. После этого взять на вооружение несколько приемов, притягивающих людей. Остальное за обаянием и оп
Еще один совет, чтобы понравиться людям - это использование разных устойчивых и порой смешокц выражений. Добейтесь того, чтобы Вас везде приглашали первым. Пусть знают, что Вы умный и веселый. От этого еще никому не было плохо
чаще всего люди хотят внимания к себе , а не всегда хочется выслушивать да еще и учавствовать в разговоре. ведь заинтересованностью к себе можно подобрать контенгент людей желающих просто излить душу.
Не соглашусь. Если будет компания людей, в которой будет взаимное уважение - тогда разговоры будут на должном уровне, а не только по проблеме гринписа (к примеру)
Есть один способ. Если у вашего начальника дети есть, довольно большие, то можно с ними поговорить по этому вопросу прямо. Обычно дети лучше понимают финансовые вопросы
Или - Ваша реплика боссу. - Я вас очень уважаю и хочу улучшить отношение с вами, но не могу! Всё время уходит на работу на стороне. Это так выматывает. Мне было бы приятней работать здесь, если бы отдача в мою сторону была бы побольше.Затем разговор о деньга
Знаете такой принцип? Когда делаешь подарок и не говоришь, что это ты сделал. Когда человек об этом узнает (можно подстроить) - вознаграждение может быть больше чем затраты на подарок. Попробуйте поработать больше чем надо по этому принципу
и какие советы ? если это легко
ОтветитьУдалитьВо-первых, установите внутреннюю мотивацию. Она должна быть чистой и бескорыстной. Затем нужно лаконично выражать свои мысли, чтобы вас слушали, а не подгоняли. После этого взять на вооружение несколько приемов, притягивающих людей. Остальное за обаянием и оп
ОтветитьУдалитьЕще один совет, чтобы понравиться людям - это использование разных устойчивых и порой смешокц выражений. Добейтесь того, чтобы Вас везде приглашали первым. Пусть знают, что Вы умный и веселый. От этого еще никому не было плохо
ОтветитьУдалитьКогда я заинтересую собой.Как управлять людьми ?
ОтветитьУдалитьЛегче всего это делать на эмоциональной почве. Сделайте людей зависимыми от вашего общения. Интересные собеседники всегда в спросе
ОтветитьУдалитьчаще всего люди хотят внимания к себе , а не всегда хочется выслушивать да еще и учавствовать в разговоре. ведь заинтересованностью к себе можно подобрать контенгент людей желающих просто излить душу.
ОтветитьУдалитьНе соглашусь. Если будет компания людей, в которой будет взаимное уважение - тогда разговоры будут на должном уровне, а не только по проблеме гринписа (к примеру)
ОтветитьУдалитькомпания - это понятно . а один на один. как мне уломать начальника например на повышение зарплаты ?
ОтветитьУдалитьЕсть один способ. Если у вашего начальника дети есть, довольно большие, то можно с ними поговорить по этому вопросу прямо. Обычно дети лучше понимают финансовые вопросы
ОтветитьУдалитьИли - Ваша реплика боссу. - Я вас очень уважаю и хочу улучшить отношение с вами, но не могу! Всё время уходит на работу на стороне. Это так выматывает. Мне было бы приятней работать здесь, если бы отдача в мою сторону была бы побольше.Затем разговор о деньга
ОтветитьУдалитьне очень я думаю что хорошо детей начальника привлекать !
ОтветитьУдалитьТогда попробуйте второй вариант! Хорошее расположение добивается тогда, когда видят, что человек упорный и держит своё слово
ОтветитьУдалитьну все это достаточно сложно ,в принципе можно пробовать .но начальник мало интересуется упорством ему результат нужен
ОтветитьУдалитьЗнаете такой принцип? Когда делаешь подарок и не говоришь, что это ты сделал. Когда человек об этом узнает (можно подстроить) - вознаграждение может быть больше чем затраты на подарок. Попробуйте поработать больше чем надо по этому принципу
ОтветитьУдалитьС последним комментарием соглашусь на 100%. Действительно, вознаграждение увеличивается весьма сильно.
ОтветитьУдалить